La necesidad de mejorar la competitividad de los salarios, la falta de atractivo y la alta rotación lastran la contratación de perfiles cualificados y operativos en logística y transporte
El 68% de ciberataques deriva de errores humanos. La logística española, pilar económico con 11% del PIB, afronta retos de escasez de talento, digitalización y relevo generacional. Formación, bienestar y flexibilidad impulsan la atracción laboral, mientras crece la demanda de perfiles digitales en proyectos, transporte y sistemas.